Nos Engagements RSE

CHAQUE JOUR UN PEU PLUS.

Nos employés sont notre plus grande richesse.

La reconnaissance de la contribution de chacun et le développement des compétences professionnelles fonts partie intégrante des valeurs de l’entreprise.

Soucieuse d’agir avec professionnalisme et intégrité, l’entreprise accorde une attention particulière à la dimension humaine de ses chantiers. Elle pratique une gestion environnementale rigoureuse, dans une perspective d’amélioration continue.

En conséquence, Chaque jour, GECO s’engage dans la mise en place d’une politique Responsable, Sociale et Environnementale.

Assurer la sécurité de ses employés et leur évolution au sein de l’entreprise:

  • Formation continue pour chacun (CACES, travail en hauteur, Permis spéciaux, SST…)
  • Formations, entretiens individuelles
  • Politique d’intéressement
  • Tutorat des stagiaires
  • Politique de formation/insertion

Privilégier son implantation sur son territoire et celui de ses chantiers

  • Des action en faveur de l’emploi et du développement économique locale (aide aux entreprises d’insertion, sortie pédagogiques scolaires…)
  • Favoriser l’utilisation d’espèces endémiques lors de ses travaux; participation à l’élaboration du label « Végétal Local »
  • Acquérir la maîtrise foncière d’une zone humide de 15 ha dans le Gard, sur un territoire classé zone Natura 2000, pour une diversification naturelle de la confluence de la Tave en conformité avec le contrat de bassin et le DOCOB.Ce territoire abrite également notre aqua-pépinière ainsi qu’un maraichage Bio.

Préservation des ressource en améliorant la qualité de nos chantiers

  • Utilisation de matériaux biodégradables, recyclables
  • Entretien réguliers de nos véhicules et engins de chantier
  • Tri régulier des déchets